Indeks slobodnih radnih mjesta OVI za 2024. pokazuje da je potražnja za radom u odnosu na 2023. pala za 3,2 posto, objavio je Ekonomski institut Zagreb.
Prema podacima Ekonomskog instituta Zagreb (EIZ), potražnja za radom u 2024. godini smanjila se za 3,2 posto u usporedbi s prethodnom godinom. Unatoč tome, ukupan broj oglasa bio je drugi najveći od 2005. godine, kada je indeks prvi put uveden.

Ukupan broj oglasa u 2024. godini bio je drugi najveći od 2005. godine, ali manji u odnosu na rekordnu 2023. Najveći pad indeksa zabilježen je u prvih osam mjeseci, dok je u posljednjem tromjesečju zabilježen rast od 1,4 posto u odnosu na prethodno tromjesečje, istaknuto je iz EIZ-a.

Najtraženija zanimanja u Hrvatskoj
Na listi pet najtraženijih zanimanja za 2024. godinu gotovo da nije bilo promjena:

Prodavači
Kuhari (pretekli konobare za jedno mjesto)
Konobari
Skladištari
Vozači
Promjene u ljestvici uključuju rast potražnje za kuharima, dok su skladištari i vozači zadržali svoje pozicije iz prethodne godine.

Pad potražnje za radnicima s niskom kvalifikacijom
Prema analizi, oglasi za radnike s niskom kvalifikacijom imali su najveći doprinos ukupnom padu potražnje za radom. Udio takvih oglasa smanjio se za jedan postotni bod, dok su se udjeli oglasa za srednju i visoku kvalifikaciju povećali za 0,7 i 0,3 postotna boda.

Zanimanja s najvećim rastom i padom

Najveći rast potražnje zabilježen je za zanimanja poput:

Knjigovođa
Profesora
Zaposlenika u financijama

S druge strane, zanimanja koja bilježe najveći pad uključuju:

Građevinske radnike
Konobare
Programere
Radnike u proizvodnji
Teleoperatere
Učitelje

Najviše je pala potražnja za zidarima, koji su na ljestvici pali s 25. na 30. mjesto, navodi se u analizi. S druge strane, farmaceuti, inženjeri građevine i medicinske sestre zabilježili su rast za četiri mjesta.

Prema analitičarima EIZ-a, potražnja za radom u 2025. godini očekuje se stabilizirati, s mogućim blago pozitivnim trendovima. Promjene u ljestvici zanimanja mogle bi biti potaknute makroekonomskim kretanjima i potrebama na tržištu rada.